Колко пъти сме чували истории за такъв негативен феномен, който съществува в армията като „мъглите”. Това е историята на бивши войници, които след демобилизация говорят за ужасното ежедневие на млад войник. Но в разказите си по някаква причина те забравят как самите те са действали с младите войници - „духове“. Мъхенето е верижна реакция, която не е лесно да се спре.
Да, трябва да се признае, че въпреки всички уверения на висшето военно ръководство, че „тормозът“е приключил в реалния живот, това далеч не е така. Но защо, въпреки всички опити за изкореняване от армията дори на концепцията за „мътене“, няма реални промени? Отговорът е съвсем прост, той е от полза за командирите на подразделения. Да, колкото и странно да изглежда, но благодарение на „замъгляването“командирите на ротата и батальона спят спокойно и не се притеснявайте, че на мястото на поделението ще възникне аварийна ситуация или казармата няма да бъде почистена. Офицерите предават знанията си на войниците, провеждат учения, но по въпроси, свързани с ежедневието, командващата роля е отредена на старшите войници.
Всъщност в това явление няма нищо необичайно, тъй като дори в цивилния живот сме изправени пред прояви на „тормоз“. Спомнете си кой по време на обяд на работа е изпратен на кафе, разбира се, млад работник и по някаква причина никой не говори за мъгливост. Вторият пример, в производството е необходимо да се извършва работа, която може да няма нищо общо с професионалните задължения, които ще бъдат изпратени да изпълняват работа - разбира се, млади работници и отново никой не твърди, че старите работници намират грешки него. А в кафенето на института първокурсникът може да издържи цялата почивка между двойките, докато студентите от старши клас пазаруват. Има безброй такива примери, но ние виждаме проявата на негативност само в отношенията между стари хора и млади войници.
Разбира се, просто е невъзможно да се декларира, че мошенето в армията просто не е необходимо. Понякога особено ревностните „старци“превръщат концепцията за старшинство в елементарна подигравка и унижение на младите войници. Много често възникват ситуации, свързани с нанасянето на тежки наранявания и наранявания с различна сложност, а жертвите са принудени да търсят защита от закона и да използват правни услуги, адвокат става защитник на млад войник.
Проявата на „тормоз“в армията се случва не само сред войниците, но и сред офицерите. Млад лейтенант, който току -що пристигна в поделението, може дори да не погледне графика на смени и охрана и е толкова ясно, че той ще прекара всички празници в облекло и не трябва да се възмущава от това, тъй като просто ще да се посочи неговото все още ниско място в армейското общество. Предимството пред младия офицер се проявява не само от офицерите, но и от офицерите от ордера. Командирът на поделението по -скоро ще се вслуша в мнението на офицер, който е служил повече от десет години, отколкото в понякога правилното и полезно мнение на млад офицер.
Необходимо е да се борим с тормоза, но само с неговите негативни прояви, тъй като няма да е възможно да се избегне такова предимство като старшинство, въпреки всички опити.
