Въоръжените сили на Русия през XXI век са не само нов тип, но и промяна и трансформация на тяхната същност, включително качествена промяна в редиците на сержантския корпус. Как трябва да изглежда един руски сержант през 21 век? Какво се прави в момента във въоръжените сили на Русия за подобряване на професионалната подготовка на сержантите? Какво трябва да се вземе предвид от мъдрия вътрешен и богат чуждестранен опит в тази област?
Случи се така, че настоящото ръководство на Министерството на отбраната трябваше да започне да решава проблема с професионалното формиране на корпуса на младшите командири практически от нулата. Това, разбира се, звучи парадоксално. В продължение на много години за този проблем се говори, пише, но нещата все още са налице, актуалната му актуалност не е намаляла ни най -малко. Въпреки че понякога се създаваше впечатление, че е ясно за всички, очертани са необходимите цели, поставени са конкретни задачи и те трябва да бъдат решени в близко бъдеще.
През 2003 г. президентът и върховен главнокомандващ на въоръжените сили на Русия Владимир Путин заяви следното: „Ние в най-кратки срокове ще оборудваме целия младши команден състав с професионалисти по целенасочен начин“. Всъщност през същата 2003 г. беше приета федерална целева програма, за изпълнението на която бяха отделени огромни суми пари. Изминаха осем години и стана ясно, че това не носи никакви резултати.
Ясно е, че всички участници в образната „кръгла маса“знаят, че настоящият проблем със сержантите не се е появил вчера, но ние го наследихме като наследство от съветската армия. Както през 70 -те години на миналия век, днес са необходими шест месеца за обучение на сержанти, това е периодът, през който сержант - младши командир се обучава от зелен новобранец. Ясно е, че е почти невъзможно да се обучи професионално обучен сержант за толкова кратък период от време. В допълнение към познаването на членовете на Хартата, бъдещият младши командир трябва да притежава уменията на учител, който ще прехвърли знанията си на подчинените си. Естествено, войниците получават основни знания от своите командири, офицери, но по правило войниците прекарват по -голямата част от времето си под командването на сержанти.
Но въпреки всички критики и неадекватност на системата за обучение на сержанти в Съветската армия, е необходимо да се подчертаят най -добрите и да се приемат за обучение на сержантите за съвременната армия. Необходимо е да се обърнем към историята, защото обучението на младши командири се е провеждало и по времето на Петър I и Екатерина II, а опитът е доста богат.
За висококачествена подготовка на сержантите казахстанската армия се възползва от предложението на британската армия, която пое спонсорството на обучението на младши командири на армията на страната. Трябва да се признае, че британските инструктори провеждат обучението доста ефективно. Швейцария няма постоянна армия, но сред полицията има над хиляда подофицери, които преминават преквалификация на всеки пет години.
Съвременните задачи за обучение и възпитание на млади войници станаха изключително сложни: много офицери бяха съкратени, повечето офицери бяха уволнени, все още няма нови сержанти. Междувременно съвременните военнослужещи в Русия служат само една година и Министерството на отбраната се опитва да подбере и обучи професионални сержанти от тези години. Ако по -рано са били необходими шест месеца за подготовка, сега те се опитват да запазят в рамките на три месеца. Обучението за толкова кратко време не дава възможност да се подготви истински сержант, който може да стане младши командир.
В рамките на три месеца вчерашният ученик трябва не само да се научи как да командва подчинените, но и какво и как да ги научи и как да поддържа дисциплина. С увереност можем да кажем, че това не е възможно.
Има и обнадеждаващи новини, така че решението най -накрая беше взето за обучение на професионални сержанти и трябва да се отбележи много задълбочено. Определен е срокът на обучение - две години и десет месеца. Трябва да се отбележи, че има много малко такива младши командири. Тъй като се планира да има 150 хиляди офицери в руската армия, като се има предвид това, броят на сержантите трябва да бъде 300-400 хиляди. Тази година обаче 250 сержанти ще напуснат Рязанското десантно училище, но това не е нищо в мащаба на Въоръжените сили.
Разбира се, всички бъдещи сержанти не трябва да се обучават по тригодишна програма - необходимо е да се въведе градуирана система за обучение. Командирът на клон на военна част може да бъде обучен в рамките на три месеца, но при условие, че преди това е служил като редник в продължение на шест месеца и е успял да докаже своите лидерски качества.
